ستعرف أجور مستخدمي قطاع التربية المعنيين بالتسجيل على قوائم التأهيل من أجل الترقية، شهر ديسمبر القادم، ارتفاعا محسوسا نتيجة انتقالهم إلى رتب جديدة. وتنشر ”الخبر” التفاصيل الكاملة
عن عملية الترقية التي ستجري، نهاية الشهر الجاري، للموظّفين المعنيين بها، من خلال الرتب
المعنية بالتأهيل التي حددتها وزارة التربية بـ6 أسلاك.
تفتح وزارة التربية، نهاية نوفمبر الجاري، أبواب الترقية لفائدة أزيد من 30 ألف موظف ينتمون إلى أسلاك التربية والتعليم والمخابر والمصالح الاقتصادية والأسلاك المشتركة والعمال المهنيين، وذلك تطبيقا لأحكام المراسيم التنفيذية المقيّدة للعملية، فيما دعت الوزارة جميع الموظفين الذين لم تتجاوز أعمارهم 55 سنة عند تاريخ 31 ديسمبر 2012 الراغبين في التسجيل على قوائم التأهيل في الرتب المعنية ممن يستوفون الشروط القانونية، بتكوين ملفات لهذا الغرض وإيداعها على مستوى مصالح الموظفين بالمؤسسات التربوية قبل 21 نوفمبر الجاري باعتباره آخر أجل.
ويتكوّن ملف الترقية، حسب وثيقة بحوزة “الخبر”، من استمارة المعلومات وبطاقة التقييم ونسخة مصادق عليها من قرار التسمية في الرتبة الحالية، ونسخة مصادق عليها من قرار التسمية في رتب أخرى (إن وجدت)، ونسخة مصادق عليها من قرار الترسيم في الرتبة الحالية، ونسخة من قرار الإدماج في رتبة أستاذ المدرسة الابتدائية (بتاريخ 3 جوان 2012)، ونسخة مصادق عليها من آخر ترقية في الدرجة، ونسخ مصادق عليها من المؤهل العلمي (إن وجد)، ونسخة من آخر قرار تفتيش أو النقطة الإدارية بالنسبة لموظفي الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين، ونسخة مصادق عليها من شهادة إثبات العضوية في جيش التحرير الوطني أو ابن شهيد أو أرملة شهيد.
وفي تفاصيل الترقية، فالرتب المطلوبة للتسجيل على قوائم التأهيل، تنطلق من موظفي التربية، وهم أساتذة التعليم الثانوي (يرقون إلى رتبة ناظر ثانوية) والمستشارون الرئيسيون للتربية (يرقون إلى مستشار رئيس للتربية) المنحدرون من أسلاك التعليم، مستشارو التربية المرسمّون الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرون أيضا من أسلاك التعليم، والأساتذة الرئيسيون في التعليم المتوسط، وأساتذة التعليم المتوسط (يرقون إلى رتبة مستشار التربية، بالإضافة إلى أساتذة التعليم الأساسي الذين يثبتون 12 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة، والمساعدون الرئيسيون (يرقون إلى رتبة مشرف التربية) ويثبتون 10 سنوات من الخدمة لفعلية بهذه الصفة، وأخيرا مساعدو التربية ليصبحوا بموجب الترقية مسجلين في رتبة “مساعد رئيسي للتربية” الذين يثبتون أيضا 10 سنوات من الخدمة من الفعلية بهذه الصفة.
ولموظفي التعليم قائمة أيضا للاستفادة من عملية الترقية، فيرقى الأساتذة الرئيسيون في الثانوي إلى رتبة “أستاذ مكون في التعليم الثانوي”، وأساتذة التعليم الثانوي فيرقون إلى رتبة “أستاذ رئيسي في التعليم الثانوي”، فيما رتبة “أستاذ رئيسي للتعليم المتوسط فيستفيد منها أساتذة التعليم المتوسط. وفي الطور الابتدائي، فالترقية متاحة لأساتذة المدرسة الابتدائية ليصبحوا في رتبة “أستاذ رئيسي في المدرسة الابتدائية”، وهي عملية متوفرة شريطة تقديم وثائق تثبت 10 سنوات خدمة فعلية بهذه الصفات.
وثاني سلك هو موظفو التعليم، والمعنيون بالترقية يتمثلون في أستاذ مكون في التعليم الثانوي والأساتذة الرئيسيين في الثانوي الذين يثبتون 10سنوات بهذه الصفة، وأستاذ رئيسي في التعليم الثانوي وأساتذة التعليم الثانوي الذين يثبتون 10 سنوات بهذه الصفة، وأستاذ رئيسي للتعليم المتوسط وأساتذة التعليم المتوسط الذين يثبتون 10 سنوات بهذه الصفة، وأستاذ رئيسي في المدرسة الابتدائية وأساتذة المدرسة الابتدائية الذين يثبتون 10سنوات بهذه الصفة. وثالثا، موظفو المخابر، والمعنيون بالترقية المنتمون إلى رتب الملحقون بالمخابر والمعانون التقنيون للمخابر والأعوان التقنيون للمخابر، وكلهم يلزم توفرهم على 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة وإثباتها.
كما شملت عملية التسجيل على قوائم التأهيل موظفي المصالح الاقتصادية، وهم نواب المقتصدين المسيرين (يرتقي إلى مقتصد) ونواب المقتصدين (يرقى إلى نائب مقتصد مسير) والمساعدون الرئيسيون للمصالح الاقتصادية (يرقى إلى نائب مقتصد) ومساعدو المصالح الاقتصادية (يرقى إلى مساعد رئيسي للمصالح الاقتصادية)، شريطة إثباتهم لـ10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفات.
ويستفيد كذلك موظفو الأسلاك المشتركة من الترقية، وخصت وزارة التربية رتب أعوان الإدارة الرئيسيين ليصبحوا ملحقي الإدارة، وأعوان الإدارة يرقون إلى أعوان إدارة رئيسيين، وأعوان حفظ البيانات فتسمح العملية بترقيتهم إلى “كاتبين”، والشرط الوحيد للاستفادة إثبات 10 سنوات خدمة فعلية بهذه الصفات.
الرئيسية 
